Management

Engagement Index 2001 - 2013 - Daten und Erkenntnisse aus 13 Jahren Gallup-Studie

Marco Nink (Redline Wirtschaftsverlag, 2014)

Marco Nink zeigt, warum Mitarbeiter nicht alles aus sich herausholen und sich nicht ans Unternehmen gebunden fühlen, und gibt Tipps, was Führungskräfte dagegen konkret tun können. (Vorschau verfügbar)

Nieten ohne Nadelstreifen

Axel Nauert (Redline Verlag, 2018)

Neues aus der Hipster-Hölle Sind die "hippen" Arbeitgeber des digitalen Zeitalters à la Jobs, Samwer wirklich besser als ihre Vorgänger in Nadelstreifen? (Vorschau verfügbar)

Unternehmen vitalisieren

Wafi Al- Baghdadi (mi-Wirtschaftsbuch, 2007)

Wachstum und Existenzsicherung durch flexibles Gruppendenken. Nur wer heute über gute Organisationsstrukturen verfügt, hat morgen die nötige Durchschlagskraft. Höchste Priorität bei der Lösung komplexer Aufgaben: effektive Teams. (Vorschau verfügbar)

Innovation Excellence: Creating Market Success in the Energy and Natural Resources Sectors

Stephan Scholtissek (moderne industrie, 2011)

In seinem Buch analysiert Stephan Scholtissek Innovationen, die von Unternehmen in den Bereichen Energie und natürliche Ressourcen hervorgebracht wurden. (Vorschau verfügbar)

Engagement Index

Marco Nink (Redline Verlag, 2018)

Marco Nink präsentiert im neuesten Engagement Index die jüngsten Erkenntnisse aus der Gallup-Forschung sowie auch die aktuellen Daten, erstmalig im internationalen Vergleich. (Vorschau verfügbar)

Was wir von Steve Jobs lernen können

Carmine Gallo (Redline Verlag, 2011)

Kaum eine andere Marke wird derart mit Innovation verbunden wie Apple. Wie viele andere Produkte gibt es schon, die ohne Rücksicht auf etwaige Fehler und den Preis bereits vor Erscheinen nachgefragt werden? (Vorschau verfügbar)

Läuft bei mir!

Robin Haring (Redline Verlag, 2017)

Erfolg ist etwas sehr eigenartiges, er funktioniert meist ganz anders als gedacht. Man gibt sein bestens, aber trotzdem bleibt oft das vage Gefühl, etwas übersehen zu haben: Ziele finden? Misserfolge verdauen? Persönliche Stärken erkennen? (Vorschau verfügbar)

Out of Office - Warum wir die Arbeit neu erfinden müssen

Elke Frank, Thorsten Hübschen (Redline Wirtschaftsverlag, 2015)

Einst waren die Büros die Verheißung auf eine bessere Arbeitswelt - in der heutigen Gesellschaft von digital vernetzten Wissensarbeitern verlieren diese an Bedeutung.

Training Qualitätsmanagement, m. CD-ROM

Gerhard Linß (Hanser Fachbuchverlag, 2011)

Ziel des vorliegenden Trainingsbuches ist es, Personal für die Fachgebiete Qualitätsmanagement und Messtechnik durch Trainingsmodule für moderne Qualitätstechniken an industriellen Beispielen des QM zu qualifizieren.

So wird man Influencer!

Marie L. Ritter (Redline Verlag, 2018)

Über das Glück, das zu machen, was man liebt Bewundert, besprochen und manchmal belächelt - der Beruf Influencer Follower.

Unternehmensführung und strategisches Controlling

Dietram Schneider (Hanser Fachbuchverlag, 2007)

Überlegene Methoden und Instrumente sowie postmoderne Relativierungen

Praxishandbuch Produktionssysteme

Ralf Neuhaus (Hanser Fachbuchverlag, 2015)

Keine Managementmethodik hat eine derart langlebige, steile sowie namens- und variantenreiche "Karriere" gemacht wie die der Produktionssysteme.

33 Werkzeuge für die digitale Welt

Leila Summa, Christine Kirbach (Redline Verlag, 2019)

"Digitalisierung - einfach gemacht!" Tech-Giganten wie Facebook, Google und Co. haben es vorgemacht: Sie haben sich von Start-ups zu Global Playern entwickelt, die der Branche ihre Spielregeln aufdiktieren, und die traditionellen Unternehmen ... (Vorschau verfügbar)

ISO 19600 - Compliance Management Systems

Daniel Lucien Bühr, Martin Tolar (LexisNexis Österreich, 2016)

The establishment, implementation, maintenance, evaluation and continual improvement of a best practice compliance management system is a key element of a diligent management of any organization.

Als Unternehmer erfolgreich sein

Armin Lutz (Books on Demand, 2018)

Erfolgreich zu sein, ist für viele Menschen das erstrebenswerte Ziel. Man kann auf vielen Gebieten erfolgreich sein. Erfolgreich ein Unternehmen zu führen wird dagegen mit Abstand und großem Respekt betrachtet.

Mallorca 2030 - Erfolgreiche Wohn- und Ferienvermietung auf Mallorca

Heribert Heckschen, Simone Wick, Tim Wöhler, Saskia Porta, Dominic Porta (Books on Demand, 2017)

Lust auf Zukunft - Erfolgreiche Wohn- und Ferienvermietung auf Mallorca Im gesamten Mittelmeerraum weist Spanien derzeit trotz der Katalonien-Krise die höchste politische Stabilität auf.

Personalmanagement und Personalwirtschaft

Ludger Kolhoff, Georg Kortendieck (Nomos, 2006)

Studierende und Praktiker erhalten in dem Werk einen praxis- wie theoriegeleiteten Überblick über die wichtigsten Bereiche des Personalmanagements und der Personalwirtschaft.

Technik und Management, Berufliches Gymnasium, Technische Richtung: Technik, Buch Plus Web; Bd.2

Maria Koch, Jürgen Lehberger, Georg Pyzalla, Holger Stahlschmidt (Bildungsverlag EINS, 2016)

- umfasst technische Inhaltsschwerpunkte und verknüpft diese mit vertieften wirtschaftswissenschaftlichen Kenntnissen Band 2: Technikumfasst technische Inhaltsschwerpunkte und verknüpft diese mit vertieften wirtschaftswissenschaftlichen ...

Achtsames Management

Dorothea Faller, Kurt Faller (Metzner (Wolfgang), 2018)

"Führen mit Mediationskompetenz" und "Integration der Mediation" in den Kernbereichen der Personalführung tragen zur Entwicklung einer achtsamen Führungs- und nachhaltigen Fehlerkultur bei. (Vorschau verfügbar)

Technik und Management, Berufliches Gymnasium, Technische Richtung: Wirtschaft; Bd.1

Theo Feist, Wolfgang Ulshöfer, Hans-Peter Engler, Anton Wörner (Bildungsverlag EINS, 2016)

- vermittelt Kenntnisse im wirtschaftlichen Bereich des Managements sowie Grundlagen der Buchführung und der Kosten- und Leistungsrechnung - neben Querverweisen zum Einsatz einer integrierten Unternehmenssoftware IUS zeigt die Marginalspalte die ...

Der 29-Stunden-Tag des Ironman-Managers

Erwin Lammenett (Feldhaus, 2005)

Das Kernproblem für Erfolg in den drei Lebensbereichen Beruf, Familie und Gesundheit ist der Faktor Zeit. Ein Tag scheint zu kurz bemessen, um allen drei Bereichen die notwendige Aufmerksamkeit zukommen zu lassen. (Vorschau verfügbar)

Operations Management

Thomas Grabner (Springer, Berlin, 2017)

Das Lehrbuch vermittelt, wie Produkte entwickelt, Prozesse gestaltet und Strukturen festgelegt werden müssen, um den Erfordernissen eines Käufermarktes gerecht zu werden. (Vorschau verfügbar)

Kurzfristige Unternehmensplanung

Anton Egger, Manfred Winterheller (Linde, Wien, 2007)

Obwohl Planungsansätze für betriebliche Teilbereiche relativ häufig existieren, fehlt es in vielen österreichischen Unternehmen an einer systematischen Gesamtplanung, deren Aufgabe es ist, für eine zielgerichtete Unternehmensentwicklung Sorge zu ...

Strategisches Management

Gerry Johnson, Richard Whittington, Kevan Scholes (Pearson Studium, 2015)

Strategisches Management - Eine Einführung, die deutsche Ausgabe des Standardwerks Exploring Strategy. Der Titel vermittelt umfassend und verständlich die Grundlagen und Notwendigkeiten strategischen Handelns eines Unternehmens.

Erfolgreiche Akquisition im Firmenkundengeschäft

Anton Schmoll (Manz'sche Verlags- u. Universitätsbuchhandlung, 2015)

Marktanteile erfolgreich absichern und gezielt erweitern! Der Firmenkundenmarkt der Banken ist ständig in Bewegung. Unternehme wandern ab, Betriebe werden geschlossen, neue gegründet.

Wertorientiertes Management

Nikolaus Schweickart, Armin Töpfer (Springer, Berlin, 2005)

Das Buch integriert wertorientiertes Management aus unternehmensbezogener und damit betriebswirtschaftlicher, aber auch aus gesamtwirtschaftlicher und somit volkswirtschaftlicher Sicht.

Synergiemanagement von Forschungseinrichtungen.

Magdalena Tarkiewicz (Fraunhofer IRB Verlag, 2018)

Der steigende Synergiebedarf zur Erfüllung der Universitätsstrategie erfordert passende Maßnahmen, wie die Schaffung entsprechender Bedingungen zur Entwicklung und Realisierung von Synergiepotenzialen in einer universitären Forschungsumgebung unter ...

30 Minuten Mitarbeitervertrauen

Hartmut Laufer (GABAL, 2012)

Erst in einer Krise zeigt sich, wie gut das Vertrauen innerhalb einer Firma ist. Wenn sie Vertrauen haben, sind Mitarbeiter immer loyal.

30 Minuten Qualitätsmanagement

Karin Letter (GABAL, 2012)

Wozu Qualitätsmanagement? Weil Kunden heute mehr denn je auf gute Qualität bedacht sind. Kontinuierliches Qualitätsmanagement ist deshalb auch ein Beitrag zur Kundenzufriedenheit und somit letztlich zur Wirtschaftlichkeit und Wettbewerbsfähigkeit ... (Vorschau verfügbar)

Alles, außer gewöhnlich

Anja Förster, Peter Kreuz (Econ, 2007)

Preisträger des Wirtschaftsbuchpreises 2007 Anja Förster und Peter Kreuz steigen scharf und bekannt provokativ in die Analyse der deutschen Wirtschaftslandschaft ein. (Vorschau verfügbar)